农发行四平市分行强化内控合规管理筑牢稳健发展根基

农发行四平市分行深入贯彻落实内控合规管理建设年工作要求,以开展内部基础管理强化年活动为契机,持续加强理念引导,强化制度执行,巩固深化合规农发行三年行动成果。该行通过线下+线上相结合的方式,组织新入职、新提拔、新转岗三新员工开展合规宣誓活动,进一步弘扬合规为先、风控为要、全面主动、审慎稳健风险合规文化理念,着力提升广大干部员工风险合规意识。

强化理念宣贯。坚持高层做起与全员有责并重,将合规文化建设深度嵌入高质量发展过程,通过强化风险合规文化标识应用与推广,开展合规护航发展主题宣传月、一把手谈风险讲案防促合规、领导干部述合规活动,印发违规案例汇编、开展典型案例一案一复盘、一案一通报、一案一整改行动、全员签订合规案防履职承诺书等,全面提升合规意识,营造人人事事讲合规、时时处处防风险浓厚氛围。

强化制度执行。牢固树立合规重于扩张信贷风险致病、合规风险致命的理念,围绕法治宣传教育、重点制度解读、条线业务辅导、监管规则解析等方面,开展常态化制度宣讲,截至目前,已举办2期制度宣讲培训班。各条线通过现场+非现场相结合的形式,对分支行开展多层次、全方位的业务辅导,有力推动流程合规、业务合规、操作合规。

强化督导推进。印发全面建设合规文化全力打造合规农发行三年行动实施方案,明确目标要求和具体措施,列出时间表、路线图,逐步推进。印发内部基础管理考核方案,以考核激励辖内各级行主动抓合规、强管理。开展综合检查、内控评价、业务督导等,多措并举推进制度执行。以问题为导向,构建不贰过长效机制,深化屡查屡犯问题治理,推进内外部监督检查一体化整改问题清零,以整改促提升,为全行业务高质量发展保驾护航。

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